EWS : la parité des dirigeants dans le sport a des bénéfices économiques

Les organisations sportives devraient s’efforcer de parvenir à une meilleure parité au sein de leurs directions, car les femmes peuvent créer de nouvelles opportunités économiques en étant à la base d’une compréhension améliorée du consommateur et en mettant en avant des arguments différents, a déclaré Amanda Bennett, présidente du groupe European Woman and Sport, lors d’un entretien avec EURACTIV. Amanda Bennett est présidente de European Woman and Sport (EWS). Elle est également en charge de l’intégration de la parité au sein des politiques et programmes d’UK Sport. Elle s’est confiée à Outi Alapekkala. Pour lire une version résumée de cet entretien, cliquez ici.

Les organisations sportives devraient s’efforcer de parvenir à une meilleure parité au sein de leurs directions, car les femmes peuvent créer de nouvelles opportunités économiques en étant à la base d’une compréhension améliorée du consommateur et en mettant en avant des arguments différents, a déclaré Amanda Bennett, présidente du groupe European Woman and Sport, lors d’un entretien avec EURACTIV.
Amanda Bennett est présidente de European Woman and Sport (EWS). Elle est également en charge de l’intégration de la parité au sein des politiques et programmes d’UK Sport.
Elle s’est confiée à Outi Alapekkala.

Pour lire une version résumée de cet entretien, cliquez ici.